平成28年度「第1回働く人の心の健康づくり講座」 新入社員向【受講無料】
入社して2ヵ月、想像と違う現実に向き合うなか、不安と緊張が交錯するなど、何かとストレスを抱えてしまう新入社員。
どう指導していこうか、新型うつにはどう対応したらいいのかと困っている管理監督者の方、どうやれば上司とうまくコミュニケーションが取れるのかと悩んでいる新入社員の方、公社では、新入社員に特化したメンタルヘルス対策を、半日で学ぶことができる無料の講座を管理監督者向けと新入社員向けに区分して開催します。ぜひご参加ください！
開催概要
| ラインケア 〜管理監督者向け |
日時：平成28年6月16日（木） 13：00〜17：00（開場12：30） 対象者：都内中小企業において管理監督または人事労務担当等の立場にある方または新入社員を育成する立場にある方 |
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|---|---|---|
| セルフケア 〜新入社員向け |
日時：平成28年6月23日（木） 13：00〜17：00（開場12：30） 対象者：都内在住又は在勤で、中小企業にお勤めの新卒新入社員の方、社会人経験の浅い方 |
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| 受講料 | 無料 | |
| 会 場 | 反町商事ビル6Ｆ ＪＲ秋葉原駅日比谷口より徒歩10分 東京都台東区台東1-3-5 |
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| 募集人数 | 各回 35名（先着順） | |
講座内容
ラインケア〜管理監督者向け「新入社員のメンタルヘルス対策講座」
| 開催日 | 内容 | 講師 |
|---|---|---|
6月16日（木） |
●メンタルヘルスの基礎知識
新入社員・若手社員世代の特性を理解し、メンタル不調を未然に防止するために重要な、管理監督者による「ラインケア」を中心に、メンタルヘルスの基礎知識を学びます。 ●演習 新入社員のストレス対処能力を高め、打たれ強い部下を育てるためのコミュニケーションやホメて育てるコツを、事例に基づき、グループで話し合いながら、現場で実践できる効果的な対応方法について検討します。 |
（一社）日本産業カウンセラー協会 |
セルフケア〜新入社員向け「新入社員のメンタル＆コミュニケーション能力向上講座」
| 開催日 | 内容 | 講師 |
|---|---|---|
6月23日（木） |
●メンタルヘルスの基礎知識 ストレスと心身の健康との関わりについて、基礎を学ぶとともに、ストレスへの気づきについて学びます。 ●1人で出来る！ストレス対処法 ストレスとうまく向き合うために、自分自身の傾向を知るとともに、リラクゼーションのためのボディーワーク等、具体的な対処法を学びます。 ●職場適応能力を磨くコミュニケーション向上術 良好なコミュニケーションを図るために、報連相の基本を身につけ職場で必要とされるコミュニケーションスキルをアップします。 |
（一社）日本産業カウンセラー協会 |
申込方法
下記の「入力フォーム」にて受け付けております。お手数ではございますが、画面の指示にしたがって必要項目を入力し、送信してください。後日、FAXまたはメールにて受講証をお送りいたします。
※開催日の一週間前を過ぎても受講証が届かない場合はご連絡ください。
※キャンセルなさる場合は、必ず事前にご連絡願います。
※講師と同業の方、コンサルタント業の方はご遠慮ください。
ラインケア 〜管理監督者向け
→ 受付終了いたしました
セルフケア〜一般職員向け
申込者情報のお取り扱いについて
・利用目的
- 当該事業の事務連絡や運営管理・統計分析のために使用します。
- 経営支援・技術支援等各種事業案内やアンケート調査依頼等を行う場合があります。
※上記2を辞退される方は、当該事業担当者までご連絡ください。
・第三者への提供（原則として行いませんが、以下により行政機関へ提供する場合があります。）
- 目的1 ： 当公社からの行政機関への事業報告
- 目的2 ： 行政機関からの各種事業案内、アンケート調査依頼等
- 項目 ： 氏名、連絡先等、当該事業申込書記載の内容
- 手段 ： 電子データ、プリントアウトした用紙
※目的2を辞退される方は、当該事業担当者までご連絡ください。
※個人情報は「個人情報の保護に関する要綱[PDF：27KB]」に基づき管理しておりますので、ご参照ください。
□ 問い合わせ先 □
企業人材支援課 福利厚生係
TEL：03-3832-3678 ／ FAX：03-3832-3679
E-mail：fukuri@tokyo-kosha.or.jp
