ー●●ーー●ーーーーーー※ー※ーーーーーー1234・東京都内に本社または主たる事業所があること・企業全体で常時雇⽤する労働者が300⼈以下であること※⼈材戦略コンサルティング⽀援については、「経営者向けセミナー」に参加した企業であること⽀援項⽬⽀援対象(属性)⽀援対象（職層）URL⼈材戦略経営幹部・経営⼈材部⻑、課⻑、部⾨責任者係⻑以下、リーダー・⼀般社員専⾨職その他全社員（対象問わず）■⼈材戦略構築⽀援⼈材の採⽤や定着、能⼒開発等について、多岐にわたる課題を抱える企業に対して、「講座」と「コンサルティング」の連動により、中⻑期的視点にたった⼈材戦略の構築や⼈材マネジメントの取組みを⽀援します。●経営者向けセミナー「⼈材戦略集中講座」⼈材戦略を構築するための基本的な考え⽅やプロセスを習得するとともに、⾃社の戦略を実⾏していくための⼈材確保の具体的な⽅法を考察できるセミナーを実施します。●⼈材戦略コンサルティング⽀援コンサルタントが企業を訪問し、⼈材マネジメントの基礎づくりや、具体的な取組み等について助⾔を⾏い、中⻑期的なスパンでの⼈材確保を⽀援します。※コンサルティングは最⼤5回までhttps://www.shigotozaidan.or.jp/koyo-kankyo/saiyo-sodan/jinzaikakuho.htmlしごと財団HPーーー（公財）東京しごと財団企業⽀援部 雇⽤環境整備課 ⼈材確保⽀援担当係03-5211-2174組織/その他来所相談専⾨家派遣セミナー補助⾦・助成⾦等その他（詳細備考）実施主体（主体/担当課/担当課TEL）費⽤⽅法事業概要利⽤要件助成・補助率内容により異なる。実施期間備考No.93中⼩企業⼈材確保総合サポート事業／⼈材戦略構築⽀援118_中⼩企業⼈材確保総合サポート事業／⼈材戦略構築⽀援中⼩企業⼈材課題ハッケン⽀援事業
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