ー※ーーーーーー●※ーーーーー●ー123ーーーー人材戦略/育成/制度(人材活用)/職場環境改善(働き方改革)/生産性向上/その他経営幹部・経営人材部⾧、課⾧、部門責任者係⾧以下、リーダー・一般社員専門職その他全社員（対象問わず）多摩・島しょ地域の小規模事業者における事業承継や、経営資源の引継ぎを支援。経営者交代に向けた取り組みや経営者交代後の安定化に向けた取り組み、創業や経営統合等による経営資源の引継ぎを行う場合に必要な経費の一部を助成。※取り組みに直接従事する者、新体制構築に必要な従業員等の「人件費（人件費以外の助成対象経費の合計額と同額以下）」、後継者や従業員教育等の「研修・教育費」も対象。※実施に際しては、専門家派遣（無料）による実行支援を受けていただきます。https://t2bizx.tokyo/biz-succession/多摩・島しょ地域の小規模事業者、創業予定者等【Ａタイプ】3年以内に事業承継予定【Ｂタイプ】3年以内に事業承継済【Ｃタイプ】令和5年4月1日以降、交付決定日から1年以内に経営資源を引継ぎ予定■助成額:【Ａタイプ】最大50万円 【Ｂタイプ】最大150万円 【Ｃタイプ】最大100万円■助成率:いずれも2/3以内東京都商工会連合会（多摩・島しょ経営支援拠点事業承継支援室）042-518-9578支援項目支援対象(属性)支援対象（職層）URL組織来所相談専門家派遣セミナー補助金・助成金等その他（詳細備考）実施主体（主体/担当課/担当課TEL）費用方法事業概要利用要件助成・補助率136■受付締切:【第1次】令和6年6月7日(金)【第2次】令和6年7月19日(金)【第3次】令和6年8月30日(金)■実施期間:【第1次】交付決定日から令和6年12月10日(火)【第2・3次】交付決定日から令和7年1月31日(金)多摩・島しょ地域資源承継支援助成金実施期間備考No.106多摩・島しょ地域資源承継支援助成金
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