人財ナビゲート支援 ​FAQ

人財ナビゲータは、製造業、IT関連業、卸売業、小売業、サービス業、広告業、人材派遣業など多くの分野で企業経営や人事制度、人材育成・能力開発に係る実務経験や専門知識を持っていますので、人材に係る様々なご相談に対応し、アドバイスを行います。支援は無料ですのでお気軽にご相談ください。

本事業の対象は、原則として都内に本社・支社・営業所等が所在する中小企業等です。

公社では人材の紹介を行うことはできませんが、東京都職業能力開発センターや東京しごとセンターなどと協力して、企業が求める人材を採用できるようサポートを行います。

最大2年間無料の支援になります。

都内に事業所を有する中小企業様でしたら、従業員数に関わらずご支援をさせていただきます。
実績ですと、従業員数100名以下の中小企業の支援が約8割を占めます。

人材の採用以外の、人材に関するお悩みは対応可能です。
ご相談内容ですと、
① 人事制度（評価・等級・賃金・目標管理・就業規則）
② 組織風土改革・エンゲージメント向上
③ 経営戦略と人材戦略の結合
のご相談が多いです。

月に1回2時間程度が基本になります。
ただお仕事の都合上時間が取れない場合もあるかと思いますので、その場合は事前にご相談いただき、一定期間お休みいただくことも可能です。
また早く課題解決した場合は、2年間に達する前に支援を終了いただくことも可能です。

企業様の事業所（原則都内）で実施させていただきます。希望により、オンラインでの対応も可能です。
（オンラインの場合、会議URLにつきましては企業様側で手配をお願いいたします。）

中小企業診断士や社労士、キャリアコンサルティングなどの資格を有する経験豊富な専門家が対応させていただきます。
専門家の選出は企業様のお悩みに合わせて、事務局にて選出させていただきます。

課題解決に向けて無料で2年間じっくり時間をかけて取り組みができる点、業務委託ではなく企業様主体の取り組みのため自社で自走する力を身に付けられる点が異なります。
またコンサルタントとご契約されている場合も、取り組み範囲の住み分けをすることで併用してナビ支援をご利用いただけます。