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【公社職員に必要なマインド~5つの柱】
公社職員に必要なマインドを5つの柱で表しています。
能力・スキルも重要ですが、何よりもまずマインドが重要であると考えています。
これらの柱をベースとして、様々な能力・スキルを身に付け、中小企業のために「みんなで、いい仕事をしていく」ことが、バリューの体現、ミッション・ビジョンの実現につながります。
公社職員に必要なマインド
~5つの柱~

公社職員に必要な
マインドとバリューの関係性




